Avis de recrutement d’un Expert consultant charge de la communication et de la mobilisation des ressources financières – Date limite : 11 novembre 2011 novembre 2 2011
Infos : , rétrolienPROGRAMME DIASPORA
Recrutement d’Experts/Consultants de la Diaspora
Recrutement d’experts/consultants dans le cadre du programme de renforcement des capacités institutionnelles
APPEL À MANIFESTATION D’INTERET N°0003
L’Unité de Gestion du Programme Diaspora (UGPD), à travers le Ministère de la Fonction Publique et de la Réforme Administrative a obtenu des ressources financières de l’Etat dans le cadre du programme de renforcement des capacités institutionnelles. Ils se proposent d’utiliser ses ressources pour effectuer les paiements autorisés au titre des contrats pour le recrutement d’un pool d’experts/consultants.
Le Ministre de la Fonction Publique et des Réformes Administratives, à travers l’Unité de Gestion du Programme Diaspora, sollicite des candidatures en vue de recruter un Expert consultant charge de la communication et de la mobilisation des ressources financières
Sous la supervision du coordonnateur général, l’expert consultant assumera les fonctions suivantes :(1) Formuler une stratégie et un plan d’action réaliste pour la mobilisation des ressources financières pour la période 2012-2014, en incluant : (a) un inventaire des donateurs traditionnels et non traditionnels du Togo existants, la fiabilité de l’accès aux Fonds, l’engagement potentiel des donateurs en ce qui concerne les Fonds et les donateurs prioritaires avec lesquels l’unité de gestion doit travailler en partenariat ; (b) les domaines d’appui, méthodes, instruments, formes et partenariats qui pourraient être explorés pour des ressources externes ; (c) une description détaillée des objectifs d’étapes, des tâches spécifiques, du budget nécessaire et des instruments requis pour réaliser chaque étape ; (d) les recommandations sur les meilleurs moyens d’établir des partenariats durables avec les donateurs bilatéraux et multilatéraux ; (e) les préconisations sur l’utilisation des média et
autres outils de communication pour mieux vulgariser le projet et faire connaître les besoins financiers de l’unité de gestion du programme diaspora; (f) un mécanisme de suivi évaluation pour évaluer la mise en œuvre de la stratégie et du plan d’action ; (g) l’évaluation des besoins à venir en cas de prolongation du programme et les insuffisances en matière de capacités pour mettre en œuvre la stratégie. (2) Veiller à ce que les résultats détaillés de l’étude sur les sources alternatives de financement ainsi que les recommandations de l’unité de gestion et du comité de pilotage soient pris en compte dans la formulation de la stratégie ; (3) S’inspirer des expériences acquises dans la mobilisation des compétences et autres ressources par d’autres organisations de la diaspora africaine et tirer profit de la somme considérable de connaissances ; (4) Discuter des recommandations de la stratégie avec les partenaires Techniques et Financiers du Togo (PTF) en vue d’assurer sa réalisation (Fonds disponible pour la mise en œuvre de la stratégie, engagements d’aide, promesses de financement) ; (5) Proposer un plan de communication opérationnel sur le programme que ce soit au niveau
national qu’international.
L’expert doit être titulaire d’un diplôme universitaire d’au moins BAC + 5 (DEA, DESS, Masters) en sciences économiques (économie et gestion du développement), sciences sociales en administration publique ou toute autre discipline apparentée ; Justifier sept (7) années d’expérience en gestion du développement ou en communication et mobilisation de l’aide au développement; Avoir une bonne connaissance pratique en matière d’analyse, d’élaboration et de mise en œuvre des programmes/projets de coopération au développement; Avoir de
très bonnes aptitudes en matière de communication et de mobilisation des ressources financières; Avoir de bonnes aptitudes en matière de rédaction de rapports et de communication institutionnelle ; Bonne maîtrise des outils informatiques usuels (Word, Excel, Power Point) ; Bonne aptitude pour la communication et le travail en équipe ; Avoir une maîtrise parfaite de la langue française et une bonne connaissance de l’anglais.
Conditions de travail et dossiers de candidature
La durée de chaque mission est de 3 mois renouvelables.
Chaque Expert sera basé à Lomé au sein de l’Unité de Gestion du Programme diaspora au Secrétariat Général du Gouvernement.
Le Président de la Commission de passation des marchés du ministère de la fonction publique chargé de la réforme de l’administration à travers la l’Unité de Gestion du Programme Diaspora invite les consultants individuel intéressés à manifester leur intérêt pour la réalisation des prestations envisagées. Les candidats doivent fournir un dossier de candidature comprenant :
Ø Un CV actualisé résumant l’expérience acquise dans des projets similaires;
Ø Les copies certifiées des diplômes ;
Ø Un certificat de Nationalité Togolaise ;
Ø Une lettre de motivation de la candidature de deux pages au maximum, mentionnant les références du poste et incluant les noms de trois personnes de référence, dont au moins une résidant à Lomé, au Togo.
Les dossiers de candidature sont envoyés sous plis fermés, avec la mention « TOGO/Recrutement des Compétences Additionnelles-Phase I », et à l’attention du Coordonnateur National du Programme Diaspora - Unité de Gestion du Programme Diaspora, Citée OUA, Villa No 93, Tél. 228 261 6401, ou par courriel: recrutement@diaspora.gouv.tg, antoine.gbekobu@gmail.com
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 11 novembre 2011 à 00h00 GMT.
*** Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
NB : Les termes de référence complets ainsi que tout autre renseignement peuvent être obtenus à l’adresse email ci-dessus.
Pour plus d’informations contactez :
Antoine K. GBEKOBU, Coordonnateur National du programme diaspora,
antoine.gbekobu@diaspora.gouv , antoine.gbekobu@gmail.com ; Tél 0228 22 61 64 01;
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